Консультация по разработке

1. Собираем контекст: цель, ограничения, критерии успеха.
2. Разбираем текущий вариант решения или код.
3. Выбираем следующий шаг: что менять сейчас, что отложить, что проверить.
4. Фиксируем план: 3-7 конкретных действий, которые дают наибольший эффект.

Минимум: цель, стек, что уже пробовали, где застряли.

Лучший вариант: ссылка на репозиторий или на запрос на слияние, либо один-два ключевых файла, плюс описание сценария пользователя или требования. Присылайте только то, что вам разрешает показывать работодатель, закрытый код можно заменить обезличенным примером.

• Короткое резюме по итогам, тезисы и решения.
• Список конкретных шагов с приоритетами: что делать сегодня, что на этой неделе.
• Риски и точки контроля: где обычно ломается и как это поймать раньше.
• При необходимости: шаблон решения (структура модуля, договорённости между частями системы, варианты архитектуры) и список материалов.

1. До созвона вы присылаете вводные (5-10 строк) и, если есть, ссылку на код или фрагменты.
2. Созвон 60 минут по шагам выше.
3. После созвона я отправляю резюме и список шагов, обычно в тот же день.
4. Перенести время можно, предупредив не позднее чем за сутки. Если предупредить позже, час считается проведённым. Условия целиком в оферте.